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天津积分落户与人才引进演变史_积分落户咨询中

日期:2021-02-07 00:26 作者: 浏览:

自开始实行天津积分落户和人才落户制度以来,这两个落户方式的条件就一直在不停地变动,虽说没有什么大的政策性变化,但一些微小的变化也还是多多少少影响到了一部分想要落户天津的人们。今天,就跟随天津积分落户咨询中心来了解一下天津积分落户与人才引进的演变过程吧。

首先我们来看一下天津积分落户的阶段性演变:
天津积分落户演变年份方法社保个税明细资格证书蓝印户籍2014-2015积分落户社保加分2016上半年必须交一年公司申报人数超过5人必须交天津发放证书直接加分,省外证书必须要参加复核2016下半年必须交一年公司申报人数超过5人必须交证书工种必须与企业经营范围相匹配,且企业需开承诺书证明2017必须交一年所有申报人都必须交证书工种必须与企业经营范围相匹配,且企业需开承诺书证明
由上表可知,在天津积分落户的难度正在一步步增加,那么人才引进呢?是否也和积分落户一样步步艰难呢?我们再来了解一下天津人才引进的阶段性演变:
天津人才引进演变阶段方法社保全日制本科、硕士35-45周岁中高级职称一不提档案一个月不超龄本科、硕士通过率100%35-45中高级职称的通过率高二两个月不超龄本科、硕士通过率100%35-45中高级职称的必须提档三三个月不超龄本科、硕士通过率100%35-45中高级职称的必须提档四必须提档案三个月不超龄本科、硕士通过率高35-45中高级职称的,开始变为困难户
果然,在天津人才落户和积分落户一样都没有特别大的政策性变动,但是也是你一个阶段比一个阶段难度更大,要求更为严格。
因此,不管您是想选择在天津积分落户还是人才引进,都应当及早抓紧时间,趁政策还没有太大的变动时选择合适自己的落户方式在天津顺利落户。有关落户方式的选择可以拨打免费咨询电话或者持续关注我们的微信公众号luohuservice

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